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纺织科研技术创新的引领者

 
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   ——记广东省时尚服装研究院院长 陈桂林


  

    陈桂林以其自身特有的敬业与创新精神忘我工作,积极投身于纺织服装行业的科研工作中,带领团队披荆斩棘,为研究院的跨越式发展做出了重要贡献。并在三维人体扫描、3D可视缝合设计、3D试衣技术、3D打印、纺织服装新技术方面取得了多项科技成果,显著地促进了行业的科学发展和技术进步,在平凡的科研岗位上做出了突出的成绩。

  他主持国家级和省部级课题10余项,负责的重大咨询项目20余项,相关成果申报及授权的国家专利和著作软件权120余项。获得省部级科技进步奖一等奖7项,其他省部级科技奖励13项;发表论文30余篇,出版专著41部,负责制定行业标准13项。汗水闪耀光芒,荣誉彰显成就。鉴于他在纺织服装科技领域所作出的突出贡献,获得了2014年度“中国科技创新卓越领导者奖”,“中国商业科技创新人物”荣誉称号。今年又荣获了“全国纺织工业劳动模范”的称号。
  

 

  

  直击行业需求 攻克难关
  研发多项共性关键技术成果
  

   

  陈桂林是我国透现散斑三维人体扫描技术领域的开创者之一,早在2004年便开始为发展中国的数字化服装设计技术事业而奋斗。从2004年到2014年,十年磨一剑,自始至终作为技术总负责人,以坚忍不拔的毅力,克服重重困难,主持完成了我国第一台透现散斑三维人体扫描技术原理的高清彩色三维人体扫描仪的预研、设计、建造和调试。完全依靠研究院的自身力量,利用干涉和衍射原理记录并再现物体真实的三维图像的记录和再现的技术。利用干涉原理记录物体光波信息来实现三维人体扫描和拍摄过程;再利用衍射原理再现物体光波信息来实现三维人体成像过程。通过超高清扫描成像与光学测量技术,对样品或人体表面进行横向10微米分辨率的非接触式的扫描,同时对于样品或人体表面高度方向进行高达1微米高分辨率的扫描,获得三维的表面形貌图像。经国家鉴定认为其主要性能指标达到国际先进水平,填补了我国高科技领域的一项空白,使我国在国际三维人体扫描领域占有了一席之地。
  其中《高清彩色全息三维人体扫描与测量技术》项目获得中国科技创新成果一等奖,《数字化服装设计——三维模拟试衣技术》项目获全国商业科技进步一等奖等奖项。该技术应用在服装行业,每年可以为服装企业节省成本千万以上的成本。该技术的应用将改变传统服装设计开发模式,提高服装品质。可以有效地促进服装产业的升级,有效提高设计效率和设计品质,节省设计开发成本,缩短服装产品开发周期,不需要成衣后就可以看到三维成衣彩色的效果,将3D虚拟成衣和网上在线3D款式发布会变成现实;该技术可以实现网上3D试衣与体验式的网上购衣服务。
  

 

  

  打破国外技术垄断
  推动科技成果“走出去”
  

 

  

  精准的立裁人台是我国提高设计开发高级成衣和高级时装立裁技术的瓶颈,更成为了制约行业发展一个重要原因。研究院通过积累了大量人体数据和对精准数字化人体虚似的"实战"经验,对国内标准人台制造技术的缺陷更是深有所感。尤其面对长期被欧美、日本的高价人台所包围的行业现状,研发小组运用三维人体扫描测量技术,对国内上万个人体数据进行比对分析,并结合中国人体造型特征和教学及工业应用的需求出来,采用3D人体建模技术和3D打印技术开发出精准的立裁人台模种,然后采用现代化的工业生产技术进行批量化生产。研发小组共需要完成大方面技术指标和参数,攻关难度之大可想而知。
  在研发精准立裁人台的过程中,经过团队成员反复探讨,研发人员以国内立裁人台的应用状况为着眼点,对人台制作企业进行了实地考察,系统地分析了国内人台在造型、制作、材料等方面存在的问题及原因。并通过问卷调查分析了设计师等数百位人台使用者的意见,对人台用户的需求进行了挖掘和总结。众多业内人士也纷纷提出了宝贵的建议,为设计和制作适用于中国人体特征的人台提供了宝贵的参考。经过反复尝试和不懈努力,第一套具有独立自主产权的中国精准立裁人台数据系统终于宣告研制成功。显著提升了我国纺织服装科技领域的自主创新能力。
  科研成果的转化长期以来是一个难题,原因包括缺少资金、周期长、风险大、责任大等,许多成果、专利鉴定后就没有了下文。陈桂林面对多方的不理解、怀疑、反对,坚定地走这条布满荆棘的道路。没有中试平台,想方设法建设一个中试平台;不懂生产设备和制备流程工艺,向合作单位技术工人不耻下问;不懂营销和管理,自己一边学习探索,一边挖掘经营人才。面对转化工作的挑战、艰苦和困难,他勇于担当,不怕失败。经过努力,终于成功走出一条产学研相互促进、协同发展之路。以高清彩色三维人体扫描仪为例,产品经过中试、试制和工程应用验证等环节只用了短短一年半的时间。利用这条路径,许多成果走向了转化和产业化,这一个项目为研究院带来的技术开发服务五千多万元,利税四百多万元。
  

 

  

  科技创新,勤勉奉献
  促进纺织服装行业职业教育发展
  

 

  

  陈桂林长期在科研一线工作,踏实认真,兢兢业业。平均每天的工作时间在12~16个小时,节假日和周末加班成了家常便饭;工作压力大,科研、成果转化、团队与学科建设、核心研发装备等工作千头万绪,许多工作要求限时完成;每年都有三分之一以上的时间在出差、工程现场进行科研工作,基本上没有陪伴家人的时间。长时间高强度的工作使得自己的身体患有颈椎病、腰椎病、胃炎、痛风等多种疾病,但他没有任何抱怨,依然忘我地开展自己热爱的科研工作。陈桂林注重团队和年青人的培养,他引进纺织材料科学、计算机学等专业的博士多名,增强了应用基础研究实力,利用成果转化收益解决研究经费不足的问题,减轻大家的压力,培养年青人敢想敢闯的创新精神。
  针对目前纺织服装职业教育院校实训设施资源短缺等突出问题,陈桂林总结了一套“智能教育资源云平台教学体系”,该平台以“理实一体化互动教学+情景模拟仿真实训+配套专业教材+在线教学与辅导练习+课件与视频联动教学+校企协同创新实践”六位一体化智能教学云平台模式,利用最新的云技术,突破了传统的教学实验室概念,打造仿真的实训场景平台,学生通过网络随时随地登陆仿真实训室,以达到加强实训学习,再以配套的使用教材和开展系列的交流活动,有效地提升教学质量。从而适应正在到来的信息化社会提出的新要求,对深化教育改革,实施素质教育,具有重大的意义。利用服装3D仿真软件的使用能极好的调动学生的学习积极性,培养了创新意识。利用服装3D仿真软件还可以实现网络教学和远程培训。进行远程的教育将成为一种新的教育教学模式,它打破了地域和时间的限制,加大培训人员的数量,缩短了培训的周期。这种方法在很多职业院校已经开始运用,并取得了很好的效果。
  为响应国家教育部推进职业教育“校企合作”运营机制,陈桂林带领研究院技术团队开发了一种“校企合作”运营机制创新职教产品,该技术利用GPS定位技术、指纹识别技术、移动通讯技术、指纹刷卡技术为学校、学生、企业提供一个实时沟通的交互平台。该技术的工作原理是通过数据库管理多批次的实习计划、通过GPS手持机实时采集学生考情情况发送到服务器,学校通过客户端或者WEB端能够实时掌握学生考勤、实习日志等动态。陈桂林带领团队完成了两项国务院委托重点课题《服装职业院校创业教育研究开发》和《服装职业教育模式创新研究》开发。鉴于陈桂林在行业的卓越业绩,陈桂林受聘为商业服务业国家职业分类大典修订工作委员会委员、商业服务业和纺织服装国家职业分类大典修订专家委员会专家。在此期间,他还带领团队深入200多家企业进行调研,完成了国家人力资源和社会保障部组织的国家职业大典的修订任务。完成了服装营销师、服装陈列师、服装促销员、服饰色彩咨询师、服装跟单员、时尚买手、纺织品营销师等职业能力标准的起草。
  

 

  

  爱岗敬业 关心员工聚合力
  为研发一流水准的科研成果奋斗
  

 

  

  员工是研究院最大财富,也是研究院创造社会财富和效益的最大源泉。陈桂林作为院长,时刻关心员工,爱护员工,帮助员工是他十来年来的一贯作风,能自觉做到与员工同呼吸,共命运,心连心,经常深入一线,同广大员工谈心、交心,不摆职务,不论资历不摆架子,与员工交知心朋友,做到以员工呼声为第一信号,以员工利益为第一追求,以员工满意为第一标准,心系员工,想为员工所想,急员工所急,把亲民、爱民,为民之举落实到实处,时时刻刻围绕员工最现实,最关心,最直接利益及实际困难,带养深厚的感情竭尽全力去办事,去做事,把实事和好事办在员工开口之前,把思想工作做到员工的心坎之中,千方百计帮助能解决研究院员工的实际困难。陈桂林一贯不忘帮助别人,助人为乐,陈桂林还每年将十多万的稿费全部无偿资助贫困大学生,已向东华大学捐赠价值11.9万的教材、个人出资支持西安工程大学办毕业生作品展演等。凭借着一颗爱心,在推动行业发展的同时,回报社会。

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